Grayscale'in kurumsal satış direktörü Laurie Katz, LONGITUDE Singapur katılımcılarına bankaların, aile ofislerinin ve emeklilik fonlarının kripto maruziyetini aktif olarak araştırdığını, henüz sermaye taahhüt etmemiş olsalar da bunu yaptığını söyledi. Katz, "Bakıyorlar. Kendilerini eğitiyorlar" diyerek şu anı bir ilgisizlik dönemi olarak değil, yatırım öncesi bir aşama olarak nitelendirdi.
Neden önemli
Bu ayrım önemli. Perakende ve erken kurumsal sermaye, başta hedge fonlar ve kripto yerli hazineleri, ilk benimseme dalgasını tetikledi. Katz'ın tanımladığı kohort, düzenlenmiş bankalar, çok kuşaklı aile ofisleri ve uzun yükümlülük ufuklarına sahip emeklilik fonları, yapısal olarak farklı ve çok daha büyük bir yönetilen varlık havuzunu temsil ediyor. Bu kurumlar eğitimden tahsise geçtiğinde, giriş profili hem ölçek hem de süre açısından değişiyor.
Piyasa etkisi
Grayscale'in bu kohortun pazara girmesinde doğrudan ticari çıkarı var, dolayısıyla Katz'ın değerlendirmesi buna göre ağırlıklandırılmalı. Bununla birlikte, firmanın kurumsal boru hattı görünürlüğü sektördeki en geniş olanlar arasında. Eğer emeklilik fonları ve aile ofisleri gerçekten eğitim aşamasındaysa, araştırma ile ilk tahsis arasındaki gecikme tarihsel olarak bir ila üç yıl olmuş, bu da herhangi bir yatırımın 2025 ve 2026'da somutlaşmaya başlayabileceği anlamına geliyor. Bitcoin ve genel olarak kripto piyasaları, anlatı ivme kazandığında bu tür yapısal talep kaymalarını genellikle önceden fiyatlandırır.
Sıkça sorulan sorular
-
Grayscale'in Laurie Katz'ı hangi kurum türlerinin kripto araştırdığını söyledi?
Katz, bankaları, aile ofislerini ve emeklilik fonlarını eğitim ve keşif aşamasındaki kurumlar olarak adlandırdı, ancak henüz sermaye taahhüt etmediklerini belirtti.
-
Katz, kurumların "baktığını" ve "kendini eğittiğini" söylerken ne kastetmişti?
İfade bir yatırım öncesi aşamaya işaret ediyor: bu kurumlar ilgisizlik ifade etmek yerine durum tespiti ve iç araştırma yürütüyor, Grayscale bunu nihai tahsisin öncüsü olarak görüyor.
-
Düzenlenmiş kurumların araştırmadan gerçek kripto tahsisine geçmesi genellikle ne kadar sürer?
Emeklilik fonları ve aile ofisleri gibi düzenlenmiş sermaye için eğitim aşaması ile ilk tahsis arasındaki tarihsel gecikme genellikle bir ila üç yıl olmuş, bu da yatırımların 2025 ve 2026'da başlayabileceğini gösteriyor.
-
Bu kurum kohortu neden önceki kripto benimseyenlerden daha büyük bir talep kaymasını temsil ediyor?
Bankalar, aile ofisleri ve emeklilik fonları, ilk kurumsal dalgaya öncülük eden hedge fonlar ve kripto yerli hazinelerinden çok daha büyük varlık havuzlarını toplu olarak yönetiyor ve tahsisleri taktik olmaktan çok kalıcı olma eğiliminde.
-
Grayscale'in ticari çıkarı, yatırımcıların Katz'ın açıklamalarını okuma biçimini etkilemeli mi?
Grayscale'in kurumsal benimsemenin büyümesini görmekte doğrudan bir teşviki var, dolayısıyla Katz'ın iyimserliği bu gözle değerlendirilmeli. Ancak firmanın geniş kurumsal boru hattı görünürlüğü, alttaki gözleme bir miktar güvenilirlik katıyor.
TheBlock
CryptoSlate
Glassnode
CoinDesk